I helgen tackade Teknikföretagen och fackförbunden inom industrin nej till ett första medlarbud. Knäckfrågan är bemanningsföretagen.

Det är inte bemanningsföretagen i sig som fackförbunden inom industrin vill åt. IF Metall har många medlemmar som arbetar där. Det är försöken att kringgå lagen om anställningsskydd, LAS, genom att anlita bemanningsföretag som fackförbunden ogillar.

– Det handlar om återanställningsrätten. Det är de personerna som borde komma i fråga för jobb i första hand. Det ser vi som oerhört viktigt, säger Björn Olsson, ordförande för IF Metall Västra Blekinge.

Han hoppas att det inte blir någon konflikt, men konstaterar samtidigt att förbundet nog aldrig har varit så väl förberett.

– Vi tar fajten om vi måste. Det här är så viktigt för oss att vi har både råd och kraft att visa musklerna.

Men löser Teknikföretagen och facken inom industrin frågan om bemanningsföretag, ja, då löser sig resten också. Det är både Björn Olsson och Volvo PV:s klubbordförande Miroslav Milurovic övertygade om. På Volvo PV har bemanningsföretag inte varit ett problem.

– Nej, de bekymren har vi inte haft här på Volvo och jag hoppas att vi inte får det heller, säger Miroslav Milurovic.

Teknikföretagen gillar inte fackförbundens försök att begränsa rätten att använda bemanningsföretag.

– Vi vill också stävja missbruk, det går att göra genom olika modeller och skrivningar. Ett kategoriskt nej vrider flexibilitetsvapnet ur händerna för företagen, säger Teknikföretagens informationschef Jonas Cohen.